Comment sécuriser, soutenir ponctuellement vos collaborateurs face à une situation difficile ou un évènement grave ?

Assistance psychologue du travail  :

Intervention en entreprise

Conseil psychologique

Renfort de votre service santé au travail (SST), permanence

ponctuelle dans l'entreprise, conseil CHSCT, accompagnement :

VotrepsychologueduTravail vous propose un renfort ou une assistance ponctuelle pour votre service RH, H&S et CHSCT, ses projets et leurs actions dans les domaines de la prévention des risques psycho-sociaux et la qualité de vie au travail.

A votre service : un psychologue spécialisé dans les problématiques de travail, de santé et d'organisation, extérieur et neutre, consultant IPRP avec une expertise en prévention et psychopathologie du travail. Crise, évènement grave, situation de mal-être individuelle ou collective, problématiques de mobilité et de carrière, développons ensemble de nouvelles ressources pour le mieux-être de vos collaborateurs.

Découvrez et évaluez les possibilités de renfort et de soutien de vos équipes sous formes de vacations, de permanences ou de missions ponctuelles.

Bénéficiez d'un entretien-conseil gratuit pour vous aider à diagnostiquer la situation face à un évènement grave, la détresse d'un collaborateur ou l'aggravation d'une situation délicate.

Quels projets et actions d'améliorations et de santé au travail peuvent être soutenus par l'aide ponctuelle d'un consultant-psychologue du travail spécialisé en prévention ?

Ci-dessous quelques exemples d'interventions en entreprise :

 

  • Diagnostic, évaluation d'évènements grave, de situation difficiles

  • Plan d'actions, mesures d'assistances psychologiques et de préventions

  • Plan de santé au travail et document unique : participations aux commissions et mesures correctives, élaboration, soutien et suivi des actions

  • Ingénierie de formations internes RPS/QVT et ateliers sur les thématiques de stress, de posture managériale, du management par la santé* (Health management)

  • Cellule d'écoute, groupe de paroles ou de discussions ; analyses de pratiques ; groupes de confiance au changement..

  • Évaluation, diagnostic de situation individuelle ou collective délicate (assistance SST, CHSCT)

  • Permanence d'écoute ; participation aux réunions RH, RPS et QVT

  • Coaching professionnel spécialisé carrière & management

  • Soutien et accompagnement ponctuel de collaborateurs en difficulté, retour de longue absence, nouvel handicap..

Découvrez et évaluez les possibilités d'assistances, de missions ponctuelles, d'intérim ou de vacations lors d'un entretien par téléphone ou sur votre site en utilisant svp le formulaire ci-contre.

Entrons en contact pour échanger sur vos besoins :

Votre psychologue du travail

Contact relation entreprises : 06 58 56 08 74

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